Законный пенсионный возраст для женщин в Китае будет увеличиваться на один месяц за каждый двухмесячный период после 1 января 2025 года, таким образом, пенсионный возраст для этой группы в конечном итоге достигнет 55 лет к 2040 году. В то же время пенсионный возраст для женщин-сотрудниц, обычно классифицируемых как менеджеры, увеличится с 55 лет до 60 лет в 2024 году.

Возраст выхода на пенсию женщин в Китае в среднем составил 50,05 лет с 2009 по 2026 год, достигнув исторического максимума в 50,50 лет в 2026 году и рекордного минимума в 50,00 лет в 2010 году.



Последний Предыдущий Блок Ссылка
Средняя продолжительность рабочей недели 48.20 48.20 Часы Aug 2026
Занятые 72504.00 73439.00 Десятки тысяч Dec 2025
Затраты на рабочую силу 70.40 63.60 Точки Jul 2026
Минимальная заработная плата 2740.00 2740.00 CNY / месяц Jan 2026
Население 1405.00 1408.00 Миллион Dec 2025
Возраст выхода на пенсию мужчин 60.50 60.33 Годы Dec 2026
Возраст выхода на пенсию женщин 50.50 50.33 Годы Dec 2026
Уровень безработицы 5.30 5.20 Процент Aug 2026
Заработная плата 129441.00 124110.00 CNY / год Dec 2025
Заработная плата в обрабатывающей промышленности 113594.00 107987.00 CNY / год Dec 2025
Уровень безработицы среди молодёжи 17.90 14.90 Процент Jul 2026


Возраст выхода на пенсию в Китае - женщины
Возраст выхода на пенсию женщин в Китае увеличился до 50,50 лет в 2026 году с 50,33 лет в 2025 году.
Фактический Предыдущий Наивысший Самые низкие Даты Блок Частота
50.50 50.33 50.50 50.00 2009 - 2026 Годы Ежегодный